大学刚毕业的小赵（化名）在公交车上遇到小偷在偷窃其他乘客钱包，大胆出手制止之后却被小偷打伤，造成踝骨骨折。由于当时没有留下见义勇为的证据。小赵既不能算工伤，也得不到见义勇为的奖励，只能自己承担医药费和误工费。最终在律师的调解下，小伙所在的公司同意承担其部分医药费。

踝骨被小偷踩断

近日，小赵像往常一样挤公交车上班，就在临下车的时候，他发现有个小偷正在偷偷摸摸拉开一位中年妇女的皮包，经过观察，小偷至少有三人，属于团伙配合作案。小赵人单力孤，不便声张，只是利用车辆不稳的时候，有意撞击那位妇女，希望引起她的注意。

那位妇女没有一点戒心，反倒是让小偷看出小赵企图示警，嚣张的小偷恶狠狠地盯着小赵，徐州人的血性让小赵没有退缩，同样紧盯着小偷，小偷败下阵来，只是不甘心地看着已经拉开一半拉链的皮包。

就在下车的瞬间，一个小偷故意挡在车门口造成下车不便，另一个小偷快速从皮包中夹出钱包，小赵一声大吼，伸手抓住小偷的手，那个小偷动作也快，随手又将钱包扔回包内，那个妇女终于发觉有人偷东西，她紧紧把包抱在怀里，匆匆下车。

小赵没有人赃并获，加上当事人已经离开，只好也将手放开，就在这个时候，旁边突然伸出一只脚，在小赵的脚踝骨上重重一跺，小赵禁不住一头摔下公交车，由于当时人多混乱，几个小偷趁机逃之夭夭。

不能算工伤？

小赵腿疼难忍，由于上班时间快到了，为了不迟到，他强忍着赶到单位，好在工作属于在办公室坐班，暂时还可以坚持。

同事们都发现小赵的异样，小赵也不好意思说是见义勇为负伤，他只是随口搪塞了几句。到了下午，脚踝肿得像馒头一般，无奈之下，小赵去医院检查，脚踝骨被踹骨折了。

小赵拿着病历回单位请假，希望能得到工伤处理，没想到却被人力部经理回绝，一定要小赵拿出负伤的证据。当时小赵并没有报警，也不知道那位中年妇女的姓名，自然没有证据。

更为不幸的是，上周刚刚转正的他，医疗保险还没有缴纳，所以这个医药费、误工费，只能自己承担。

小赵越想越不是滋味，他找到秦淮区法援中心，希望能得到工伤认定。至少，单位能把这个医药费、误工费给报销了，多少也能算是给自己见义勇为的行为些许安慰。

公司答应负担部分医药费

调解律师表示为难，因为按照相关法律规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才能视作工伤，现在小赵自称是抓小偷受伤，且没有报警记录，也没有当事人作证，所有证据，均对小赵不利。

最终单位人力部经理亲自出面，明确表示小赵的情况不能算是工伤，但是本着以人为本的态度，可以给小赵见义勇行为一点鼓励。最终在律师的调解下，人力部经理同意承担小赵的部分医药费，同时误工费单位也不再追究。

律师提醒，见义勇为时要懂得保护自己，不要在没有任何防护措施的情况下贸然出手。要有证据意识，比如要有目击证人、找到当事人、现场的线索等，这样才有利于执法机关调查、确认案件性质。
 

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