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哪些情况可以认定为工伤?
根据劳动部《关于发布〈企业职工工伤保险试行办法〉的通知》第八条规定,职工由于下列情况之一负伤、致残、死亡的,可认定为工伤: (1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本...
2016-02-24 22:33 -
职工工伤与职业病致残定为8级的包括哪些残情?
根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》附录B的规定,职工工伤与职业病致残定为8级的共包括61种: (1)边缘智能; (2)精神病性症状有人格改变者; (3)颅骨外露; (4)面部烧伤广泛植皮术后; (5)鼻或面颊部有>8cm2或3处以上>1cm2的增生性瘢痕; (6)...
2016-02-24 22:33 -
职工工伤与职业病致残程度鉴定标准
职工工伤与职业病致残程度鉴定标准 (1996年3月14日国家技术监督局批准,1996年10月1日起施行) 一 级 1)极重度智能减退; 2)面部重度毁容,同时伴有 表中 二级伤残之一者; 3)双眼无光感或仅有光感但光定位不准者; 4)四肢瘫肌力3级或三肢瘫肌力2级; 5...
2016-02-24 22:33 -
哪些行为定为工伤视同工伤?
哪些行为定为工伤 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原...
2016-02-24 22:33 -
职工工伤与职业病致残定为9级的包括哪些残情?
根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》附录B的规定,职工工伤与职业病致残定为9级的共包括43种: (1)癫痫轻度; (2)颅骨缺损≥25cm2,无功能障碍; (3)脑叶切除术无功能障碍者; (4)第V对脑神经眼支及第Ⅵ对脑神经麻痹; (5)发际边缘瘢痕性秃发或...
2016-02-24 22:33 -
工伤者劳动能力鉴定须90天内完成[关注]
2月18日,人社部、卫生部联合发布《劳动能力鉴定管理办法(征求意见稿)》,提出申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。申请人提供的材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因...
2016-02-23 22:03 -
劳动鉴定的程序是什么[关注]
一、劳动鉴定的程序是什么? 劳动鉴定的一般程序为: 由需要鉴定的伤残职工向用人单位劳动鉴定委员会提出书面鉴定申请,并填写《病职工劳动鉴定表》,然后到指定的医疗机构检查,将诊断证明及有关检验材料送到劳动鉴定委员会,由劳动鉴定委员会根据鉴定标准,...
2016-02-23 22:03 -
人体轻微伤鉴定标准[关注]
1.范围 本标准规定了人体轻微损伤的评定的原则方法及内容。 本标准适用于各级公、检、法、司及院校系统进行损伤评定。 本标准适用于一切违反民法通则和《中华人民共和国治安管理处罚条例》所造成的轻微损害。 2.总则 2.1本标准根据民法通则和中华人民共和国...
2016-02-23 22:03 -
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》明日实施 劳鉴时限
职工:新规中劳鉴时限规定最给力 企业:《办法》增强了劳鉴的实操性 法官:关于鉴定结论的规定有待改进 《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》(以下简称“《办法》”)将于明天正式实施,《办法》针对工伤职工劳动能力鉴定(以下简称“劳鉴”)的提起、监督、管理及...
2016-02-23 22:03 -
工伤认定机关 有权直接认定劳动关系[关注]
工伤认定机关有权直接认定劳动关系 -------吴江市鑫联旅游用品有限公司诉吴江市劳动和社会保障局劳动、社会保障行政确认案① 【裁判要旨】 劳动法律关系存在是认定工伤的前提,但并非所有工伤认定案件都需要劳动关系仲裁,工伤认定部门可以根据具体情况对劳...
2016-02-23 22:03
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